Stafmedewerker Communicatie

Je komt terecht in ons team communicatie waar samenwerking, overleg en kennisdeling centraal staan. Met jouw talent voor verbinden, organiseren en verhalen vertellen versterk je de zichtbaarheid, betrokkenheid en vertrouwen bij patiënten, medewerkers en partners.

Je verantwoordelijkheden

  • Je neemt ownership over interne en externe communicatie en bouwt mee aan een sterk, herkenbaar en warm imago van het ziekenhuis.

  • Je ontwikkelt, beheert en optimaliseert communicatiekanalen zoals intranet, website, nieuwsbrieven en sociale media.

  • Je schrijft, redigeert en finaliseert heldere, kwaliteitsvolle en doelgroepgerichte teksten en communicatiematerialen.

  • Je ondersteunt diensten en projecten met communicatietools, templates en duidelijke richtlijnen.

  • Je bewaakt consequent de huisstijl, merkidentiteit en tone of voice van het ziekenhuis.

  • Je coördineert en organiseert interne events, infosessies en (communicatie)campagnes.

  • Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor perscontacten en woordvoering, in nauw overleg met de algemeen directeur (incl. noodplanning).

  • Je werkt projectmatig rond communicatie, netwerking, fondsenwerving en vrijwilligerswerking en volgt acties en timing nauwgezet op.

  • Je bereidt beleidsnota’s, rapporten en beslissingsdossiers voor en denkt constructief mee over verbeterinitiatieven.

  • Je bouwt duurzame relaties uit met interne en externe stakeholders en versterkt community building rond het ziekenhuis.

  • Je ontwikkelt en coördineert acties rond fondsenwerving en vrijwilligerswerking in samenwerking met HR, directie en externe partners (o.a. Dimpnafonds).

  • Je volgt het communicatiebudget op, bewaakt kosten en bereidt de jaarlijkse begroting voor.

Je troeven

  • Je beschikt over een universitair diploma, bij voorkeur in een communicatierichting, of gelijkwaardig door ervaring.

  • Je hebt sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden en weet boodschappen helder, menselijk én overtuigend over te brengen.

  • Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en brengt je rol elke dag met engagement en eigenaarschap tot leven.

  • Je denkt strategisch, maar verliest de praktische uitvoering nooit uit het oog.

  • Je blijft flexibel en stressbestendig in een dynamische ziekenhuiscontext.

  • Je werkt vlot samen met directie, leidinggevenden en medewerkers uit diverse diensten en disciplines.

  • Je communiceert transparant, stemt goed af en zorgt voor een vlotte informatiedoorstroming.

  • Je plant en organiseert gestructureerd en kan meerdere projecten gelijktijdig opvolgen.

  • Je bent creatief, oplossingsgericht en durft bestaande werkwijzen in vraag te stellen.

  • Je hebt feeling met projectwerking, lean-denken en procesverbetering.

  • Je bent digitaal vaardig (MS Office, web- en social media tools, Canva, InDesign).

  • Je beschikt over impact en overtuigingskracht en weet mensen mee te nemen in verandering.

Ons aanbod

  • Een contract van onbepaalde duur (90–100%) in een maatschappelijk relevante en mensgerichte zorgorganisatie.

  • Een veelzijdige en inhoudelijk boeiende functie met ruimte voor initiatief, verantwoordelijkheid en creativiteit.

  • Verloning volgens IFIC‑barema 16, aangevuld met aantrekkelijke extralegale voordelen zoals 31 verlofdagen, hospitalisatieverzekering, fietslease en vergoeding woon‑werkverkeer.

Geïnteresseerd?

Solliciteer dan tot en met 3 mei 2026 via onderstaande knop!

Job detail

Leidinggevende en stafmedewerkers

Communicatie

Jobtime 90% - 100%

Universitair diploma, bij voorkeur in een communicatierichting, of gelijkwaardig door ervaring

Heb je vragen over deze vacature?

Heb je een vraag over een vacature, neem dan contact op met uw contactpersoon.

Contactpersoon

Nele Vanhoof

HR Directeur
Stel uw vraag
Nele Vanhoof HR Directeur
Ziekenhuis Geel

J.B. Stessensstraat 2, 2440 Geel (België)

> Routebeschrijving